為了做好礦井運輸系統(tǒng)管理工作，落實皮帶輸送機責任，特制定09年度皮帶輸送機司機安全目標管理責任狀。
        一、皮帶輸送機的權(quán)利：
        1、在分工區(qū)域內(nèi)，如遇輸送機保護不全，防護設(shè)施不到位，有權(quán)拒絕作業(yè)。
        2、對不具備安全生產(chǎn)條件，危及職工生命安全的生產(chǎn)現(xiàn)場和作業(yè)場所，有權(quán)令其整改，限期解決，情況危急時，有權(quán)停止作業(yè)，撤出人員。
        3、有權(quán)制止違章指揮、違章作業(yè)。
        4、對不安全的隱患，有權(quán)要求限期解決。
        二、皮帶輸送機的義務(wù)：
        1、在作業(yè)過程中，必須遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程及作業(yè)規(guī)程，服從管理，不得違章作業(yè)。
        2、發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其它不安全因素，應(yīng)當立即向本單位安全生產(chǎn)管理人員或本單位負責人匯報。
        3、監(jiān)督檢查安全規(guī)章制度的落實情況以及勞動保障工作情況。
        三、工作內(nèi)容：
        1、負責運輸機的正常運轉(zhuǎn)工作。
        2、負責本區(qū)域內(nèi)轉(zhuǎn)載點的防塵灑水及清塵、清理浮煤等工作，防止底皮帶拉回煤。
        3、負責對本區(qū)域范圍內(nèi)的設(shè)備及輔助設(shè)備進行安裝、維護、保養(yǎng)、檢修、更換等工作。
        4、負責運輸機的各種保護及防護設(shè)施的安裝、維修、保養(yǎng)、更換等工作。
        5、負責設(shè)備的試運轉(zhuǎn)，站在能夠卸載情況的安全地點，點動2--3次后試運轉(zhuǎn)一圈發(fā)現(xiàn)問題立即停機處理。
        四、安全質(zhì)量標準：
        1、嚴格按“三大規(guī)程”和質(zhì)量標準化進行操作。
        2、嚴禁人員乘坐帶式輸送機，不準用帶式輸送機運送設(shè)備和笨重物料。
        3、上崗檢查機頭、機尾螺絲是否齊全、完整、緊固，減速器是否有滲漏現(xiàn)象，機頭50－100米范圍內(nèi)膠帶托輥完整完好情況，逐一檢查電機、減速器及液壓聯(lián)軸節(jié)的完好、型號靈敏情況和各種膠帶保護情況，機頭處必須打壓機點柱。開動時，附近20m以內(nèi)瓦斯?jié)舛冗_到1％時，停止運轉(zhuǎn)，切斷電源，撤出人員，進行處理。
        4、開機時嚴禁站在減速器或電機上，嚴禁隨意開機。
        5、運行時刻注意膠帶的載荷情況及膠帶跑邊情況，發(fā)現(xiàn)問題及時進行處理，運行過程中不得出現(xiàn)超溫、缺油現(xiàn)象。
        6、正常作業(yè)注意開停機信號。開機先點動，后正式開機，隨時觀察膠帶的運行載荷及有無跑偏情況，不瞌睡、不脫崗。
       
        7、操作時用手點動信號按鈕，放開機信號2-3次，再發(fā)出開機信號并接到機尾許可信號后，再一次發(fā)出開機信號，司機用手扶住啟動按鈕，點動膠帶1－2次，無異常情況，方可正常啟動。
        8、膠帶在運行過程中，接到機尾停機信號，必須立即停機，同時向機尾發(fā)出停機信號2－3次，
        9、膠帶機運行一段時間后，要注意檢查電動機、減速器的溫度，發(fā)現(xiàn)異常及時匯報。
        10、機頭、機尾防護設(shè)施齊全，行人垮越處規(guī)范設(shè)置過橋，機頭、機尾固定牢靠。
        11、膠帶輸送機各種保護齊全。
        12、杜絕“三違”現(xiàn)象發(fā)生。
        13、嚴格轉(zhuǎn)載點噴霧灑水降塵。
        14、堅守工作崗位與采掘生產(chǎn)積極配合。
        15、上標準崗，干標準活，對所在崗位的質(zhì)量標準化工作負責。
        五、安全責任：
        1、皮帶輸送機司機是運輸系統(tǒng)安全運轉(zhuǎn)的直接責任人，對運輸系統(tǒng)的安全運轉(zhuǎn)、防護設(shè)施、各種保護的安全使用負直接責任。
        2、杜絕因責任而導(dǎo)致其它事故和隱患發(fā)生，杜絕輕重傷事故發(fā)生，杜絕本人違章。
        六、獎罰：
        嚴格按照公司制定的獎罰制度和各項管理規(guī)定進行獎罰，年內(nèi)完成各項指標，未受到過處罰的，按照公司規(guī)定年終給予經(jīng)濟獎勵，完不成的各項指標的扣除年終獎的10%-50%。
        七、本責任制一式兩份，公司和皮帶輸送機司機各存一份。
        八、本責任狀從簽定之日起執(zhí)行，至2010年2月13日止。